Als je als buitenlander maximaal 90 dagen als loontrekkende in België wilt werken, heb je daarvoor een arbeidskaart nodig. Je werkgever moet ook een arbeidsvergunning aanvragen. De arbeidskaart wordt enkel toegekend aan bepaalde categorieën van werknemers. Voor elke categorie gelden andere voorwaarden en procedures.
Voorwaarden
Ben je geen onderdaan van een EER-lidstaat of van Zwitserland en wil je maximaal 90 dagen in Vlaanderen werken? Dan heb je een arbeidskaart nodig. Je werkgever vraagt de toelating tot arbeid aan. Als die wordt goedgekeurd, krijg jij een arbeidskaart en krijgt je werkgever een arbeidsvergunning. De Europese Economische Ruimte bestaat uit alle EU-landen plus Noorwegen, IJsland en Liechtenstein.
Simulator
Door in de simulator enkele eenvoudige vragen te beantwoorden, krijg je snel een indicatie of je al dan niet een toelating tot arbeid nodig hebt, hoe je die aanvraagt en welke documenten je daarvoor moet indienen.
Procedure
De werkgever doet de aanvraag voor beide documenten:
- de arbeidsvergunning vraagt hij voor zichzelf aan
- de arbeidskaart vraagt hij voor zijn werknemer.
Zodra de arbeidsvergunning is toegekend aan de werkgever, wordt de arbeidskaart ook automatisch toegekend aan de werknemer.